„Das Geschäftsleitungsteam der Risc Group war stets darauf bedacht, die Strategie der Gruppe im Zentrum der wirtschaftlichen Realität anzusiedeln. Angesichts der wirtschaftlichen Turbulenzen, in denen sich die Welt und besonders Europa befinden, haben wir es für erforderlich erachtet, die Funktionen des Vorstandsvorsitzenden von denen des Geschäftsführers zu lösen.
Diese Veränderung in der Geschäftsführung der Gruppe ergibt sich aus dem Zusammenwirken von zwei Notwendigkeiten: der Notwendigkeit, unsere Beteiligungen zu festigen, um den Unternehmensplan zu sichern, und der Notwendigkeit, eine Symbiose sämtlicher unserer Metiers, die sich aus den in den letzten zwei Jahren getätigten Rückkäufen ergeben haben, zu schaffen.
Als Vorstandsvorsitzenden werde ich mich der Suche nach Investoren widmen. Meine Rolle wird hauptsächlich darin bestehen, die Stärken und Vermögenswerte unserer Gesellschaft zu präsentieren und die Player* zu überzeugen, in die Zukunft unserer Gruppe zu investieren.
Ich möchte die Qualität der Arbeit von Loïc Pequignot, Vorstandsvorsitzenden und Geschäftsführer sowie Antreiber des neuen Aufschwungs der Risc Group seit 2005, hervorheben. Mit seinen Qualitäten hat er es vollbracht, geeignete strategische Orientierungen einzuschlagen und das Unternehmen effizient zu leiten, unter Anerkennung seines Know-how und seiner Führungsidentität. Nach der Hauptversammlung vom 18. Dezember 2008 äußerte Loïc Pequignot bei der anschließenden Vorstandsvorsitzenden den Wunsch, außerhalb der Risc Group neue persönliche Vorhaben zu verfolgen. Die Vorstandsmitglieder nahmen diesen Wunsch zur Kenntnis und begrüßten seinen Treuebeweis dahingehend, dass Loïc Pequignot seinen Nachfolger auf dem Posten des Geschäftsführers während einer Übergangsphase bis zum Februar 2009 begleiten wird.
Diese Veränderungen unserer Organisation markieren die Ankunft eines neuen Geschäftsführers, eines erfahrenen Mannes, eines Mannes, der Einheit schafft und über ein starkes fachliches Potential und einen soliden Geschäftskurs verfügt, der die Tradition der Risc Group pflegen, die technologische Expertise entwickeln und den Erfolg der Geschäftsteams im gesamten europäischen Umfang leiten wird. Am 13. Januar 2009 nahm der Aufsichtsrat die Bewerbung von Philippe Weppe an. Er bringt zwanzig Jahre Erfahrung mit, die er sich in Absatz-, Marketing-, französischen und europäischen Geschäftsleitungsfunktionen in renommierten Informatikunternehmen erworben hat, um die Risc Group entsprechend den Erwartungen zum Erfolg zu führen und Werte zu schaffen.
Die Risc Group ist eine Gesellschaft, die Innovation und Arbeitsplätze schafft, ihre Mitarbeiter bindet und an einem internationalen Projekt wachsen lässt, an noblen und gemeinschaftlichen Werten, welche nur mit treuen Aktionären möglich waren, die uns begleitet und zu diesem Erfolg beigetragen haben.
Im Bewusstsein der wirtschaftlichen Turbulenzen und der sich abzeichnenden neuen Ära werden wir die Mitarbeiter und die Aktionäre um einen Unternehmensplan vereinen, der eine neue Lebensetappe der Risc-Group darstellen wird, mit dem Ziel, Wert auf unsere Fertigkeiten, Kenntnisse, Erfahrungen und Errungenschaften zu schaffen und die Gewinne gemeinsam zu genießen.“
Gérard Guillot
